Ваши требования к няне

Требования к няне

Когда родители решают, что они нуждаются в услугах нянечки, то тут же возникает вопрос: «а какими качествами она должна обладать?»

Рассмотрим основные требования к няням:

Ребенку до 3 лет. Обязательным условием должно быть наличие медицинского образования. Это нужно для того, что бы няня могла профессионально ухаживать за малышом. Дети до года особенно актуально. Так же потенциальная помощница должна обладать азами психологии, так как до трех лет психика ребенка начинает формироваться. Возрастная категория работника – от 35 лет. Не следует выбирать женщину моложе этого порога, так как им в основном не присущ опыт ухода за такими маленькими детьми.

• Расширенные познания развития, питания и гигиенического ухода за малышом – это главные составляющие идеальной помощницы мамы с ребенком до 3х лет. •

Детям с 3 до 6 лет: следует выбирать педагога с педагогическим образованием. Начиная с трех лет дети познают окружающий их мир: повторяют слова, предложения, выражения за родителями. И, соответственно, если нянечка будет проводить с ребенком время, то малыш станет повторять и за ней. Это значит, что педагог должен отлично знать русский язык и не иметь акцента. Она должна также избегать неправильного произношения или переворачивания смысла слов и выражений. В этом возрасте ребенку требуется человек который будет ему рассказывать и объяснять все происходящее вокруг и интересующие его моменты, но это должно происходить в правильном русле, что бы не травмировать его.

Детям старше 6 лет: довольно часто нанимают няню с педагогическим образованием и большим опытом работы. В этом возрасте ребенку больше нужна гувернантка, которая поможет найти правильное и логичное решение той или иной задачи. Ребенку с ней должно быть интересно! И еще, к обязанностям такой соратницы также относится встреча ребенка из школы и сопровождение на занятия и кружки. Поэтому, такая воспитательница должна легко передвигаться по Москве.

Обычно, родители для поиска помощницы используют агентства по подбору домашнего персонала.

• Менеджеры агентства делают всю черную работу по поиску и маме остается только провести собеседование и выбрать •

На собеседовании следует обратить внимание как ведут себя кандидаты.

Идеально если:
1. в течении собеседования вас не перебивают, внимательно слушают и отвечают на поставленные вопросы четко и открыто.
2. соискатели пунктуальны.
3. по вопросам стало понятно, что работа заинтересовала: спросила о детях, о своих обязанностях и графике работы.(более подробно об основных обязанностях нянь, графиках работы и заработных платах можно почитать по ссылке на страничке: про нянь москвы )
4. есть положительные рекомендации с предыдущих мест работы.
5. есть все документы связанные с образованием и здоровьем в полном объеме.
6. на собеседовании все прилично одеты и с положительными эмоциями.

Такие качества должны быть присуще каждой хорошей помощнице мамы. Если же потенциальная работница не соответствует предыдущим пунктам, то ее не стоит брать на работу, ничего хорошего из этого не выйдет.

НЯНЯ.СУ
Ищем няню

Интересные опросы

Новые публикации

ОПРОС: Требования к няням, Какие требования Вы предъявляете к няне?

— Требования: чистоплотность, аккуратность, внимательность, воспитанность, граммотность. Качетсва: главное, чтобы деток любила. Нужно обратить внимание на документы, все тщательно проверить, на то, во что одета няня, как ведет себя за столом, как общается с ребенком (если лебезит это тоже не очень хорошо) а вообще выбор няни — сугобо индивидуальное дело каждой мамы. лично для меня важно, чтобы няня занималась развитием ребенка, ухаживала бы за ним, а не включала целыми днями телевизор.

— Прежде всего при выборе няни обращаешь внимание на её возраст и образование. Плюсом будет наличие педагогического образования. Также имеет большое значение её опыт общения с детьми и наличие рекомендаций, если няня — со стажем. Качества — думаю, самое главное — железные нервы.

— Самое главное, это обратить внимание на манеру общения, на внешний вид. Посмотреть рекомендации, впоследствии, поговорить с прежними работодателями. Узнать причину расставания с ними. А главное все же, посмотреть как няня общается с ребенком, как ребенок общается с няней, находят ли они общий язык.

— Я считаю, что няню встречают «по одежке». Например, когда мы искали няню своему ребенку, многие, входя в дом даже не предлагали помыть руки. Как доверить ребенка такой нечистоплотной нянечке? Возраст не так критичен, так как молодая няня иногда намного больше подходит характеру ребенка, чем пожилая. Считаю, главное, чтобы няня понравилась самому ребенку, ведь ему проводить с ней большую часть времени.

— Я бы стала искать няню только через знакомых, только по рекомендации людей, которым я доверяю. Слишком много страшных рассказов и видео об ужасных нянях. И даже пристижное агенство — не панацея. Согласна с вышеперечисленными качествами, но все же решающим фактором будут рекомендации.

— Аккуратность, вежливость и понимание того, что хочет ребенок, НО БЕЗ ФАНАТИЗМА. Это на мой взгляд идеальная няня, но увы, как показывает практика, такового достичь не удается. Я для своего ребенка перепробовал порядка 5-6 нянь, как итог, ни одна не подходит под эти требования, даже дело не в том, что они завышены, просто профессия няни, крайне нивелировалась сейчас, любая мама, которая вырастила ребенка (хотя бы до 7 лет) мнит себя знатоком, и увы. это не всегда правильно.. Так что поиск лучшей няни, сродни поиску жены.

— 1. Психическое здоровье.
2. Природная доброта и умеренная строгость.
3. Любовь к детям и умение общаться с ними на их языке.
4. Опыт работы с детьми или наличие педагогического образования. В идеале и то, и другое.
5. Возраст. Хотелось бы видеть что-то среднее: совсем молоденькие и любимые многими бабушки меня бы не устроили.
5. Чистоплотность.

— Лично я слишком требовательная мамочка. Поэтому мои требования довольно жестки. Помните самую лучшую няню — Мери Попинс. Вот она является для меня идеалом. Довольно строгая женщина, но умеющая многому научить ребенка. Мне кажется в этом персонаже собраны все качества идеальной няни. И как мне кажется, что не только бы я хотела иметь такую няню.

— Это очень сложно! Я думала по другому, пока сама не столкнулась с необходимостью поиска няни для своего двухлетнего ребенка. Среди нескольких кандидатур я выбрала нужного мне человека, руководствуясь скорее интуицией, чем здравым смыслом. Это молодая девушка, студентка, которой нужна была работа с неполным рабочим днем. В ее обязанности входит забирать ребенка из детского сада и заниматься с ним до моего прихода. Сейчас я понимаю, что свой выбор сделала правильно. Главное мое требование к няне, это порядочность. Очень важное качество для няни, это честность. Внешний вид часто бывает очень обманчив, поэтому при выборе няни, я старалась побеседовать с ней. Выбрала, ту,которая мне показалась наиболее искренним человеком.

— Я считаю, что, во-первых, у няни должны быть рекомендации. Так как считаю, что желателен опыт работы с детьми. Во-вторых, она должна быть чистоплотной и должна любить детей. Также, обязательно, няня должна быть, как физически, так и морально — здоровой.

— Возможно это субъективное мнение, но не взяла бы в качестве няни для своего ребёнка «слащавую» и тихоню. Конечно, все ранее перечисленные качества важны для выбора няни, но под слащавыми улыбками порой прячут совершенно другой характер, чем показан работодателю. Ну, и слишком стеснительная, тоже не всегда хорошо. Тут уж детки чувствуют свою безнаказанность, а это переходит в привычку.

— Я не доверю ребенка незнакомой няне, так как даже хорохие рекомендации не гарантируют хорошего отношения к ребенку. Как я пойму что она любит детей? Конечно, если няня очень понадобится, то в первую очередь буду смотреть на реакцию ребенка, дети все чувствуют. Также будут иметь значение вопросы, которые задаст няня, если в первую очередь она спросит о зарплате, то я ей откажу в приеме на работу няней.

— Думаю, что подход должен быть индивидуальным, в идеале это человек, которого знаешь и которому доверяешь полностью. Ведь важна не только безопасность ребенка, но и какое влияние на воспитание ребенка будет оказано. Если нет возможности найти такого человека, то хотя бы найти няню за которую «скажут» что она такой человек — официальные рекомендации, мнения знакомых и т.д. А вообще это достаточно сложный вопрос, наверное, сравним, как сказали в одном из комментариев с выбором жены или мужа, поэтому определяющим фактором, наверное, станет собственная интуиция.

— Я не стал бы во главу угла при выборе няни ставить специальное образование. Наличие диплома еще совершенно ничего не гарантирует. А вот обратить внимание на отзывы, рекомендации — совершенно необходимо. Посмотрите на реакцию ребенка , бывает, что просто не могут люди находиться рядом, в этом ничего страшного нет, но такая няня при всех положительных рекомендациях вам не подойдет.

— Когда моей дочке нужна была няня, я выбрала . свою маму. Она, можно сказать, в декрете с ней сидела. Но если бы такой возможности не было, искала бы через знакомых, агенствам не доверю такой серьезный вопрос. Хотела бы, чтобы няня смогла сразу найти общий язык с ребенком, чтобы у нас были схожие взляды на воспитание детей, на уход за ними (или хотя бы она четко выполняла мои инструкции). Чтобы была аккуратной, активной, чтобы ребенок не скучал с ней. Это минимальные требования.

— Вот все здесь говорят о рекомендациях, знакомых, честности, порядочности и т.д. Хочу рассказать свою историю: год назад тоже искала няню для своего ребенка (1 год). Нашла с рекомендациями, порядочную, вообщем все как положено, хорошо муж в доме камер видеонаблюдения наставил, сначала все нормально было, а потом она освоилась и стала к нам своего друга водить (няне кстати уже за 40 было), не буду вдаваться в подробности чем они занимались, а мой ребенок любовался этими занятиями. Вот вам и рекомендации! unsure.gif С тех пор с моим ребенком занимается ТОЛЬКО моя мама.

Смотрите так же:  Перерасчет родительской платы

— Рекомендации знакомых -это хорошо, но они могут быть полезны только в плане чистоплотности и честности человека, а вот во всём остальном нужно полагаться на свою наблюдательность и реакцию ребёнка. Педагогический опыт — тоже не показатель. Может она своих учеников линейкой по пальцам била, что бы нажим при правописании был правильным. Тем более, что все дети разные, одного нужно постоянно сдерживать, что бы головы не свернул, а тихоню — наоборот, поощрять к действиям.

— Доверить собственного ребенка чужому человеку всегда трудно, а если человек не добропорядочен, никакие рекомендации вас не спасут. Помните, что это живой человек, ваш собственный ребенок. И наугад выбирать няню нельзя. При выборе няни я руководствовалась теми же самыми принципами, что и вы. Но у меня для каждой няни был испытательный срок, в течении которого я лично наблюдала за работой няни и реакцией ребенка. А так как у меня не сын, а разбойник, то сами няни долго не выдерживали. В результате совместных усилий мы все таки нашли хорошую няню. Чего и вам желаю )))

— Выбор няни скоро и для меня станет больной темой, придется выходить на работу, а полуторагодовалого ребеночка в садик не пристроить, да и не известно, что лучше детский садик или индивидуальная няня, тем более что возраст малышки совсем маленький, ей необходим особый присмотр

— Я была вынуждена выйти на работу, когда моему сыну был всего лишь один год. Выбирая ему няню, я естественно, искала, порядочную, чистоплотную, любящую детей, с мед. образованием, не очень молодую и не старую и т.д. и т.п. Читала рекомендации, вела переговоры, и никак не могла решиться доверить своего ребенка чужому человеку. В конечном итоге, гуляя в парке с ребенком, познакомилась с девушкой с ребенком. Через неделю с удивлением узнала, что она няня, а не мама, девчушка была уже большая, и нужно было видеть, с каким удовольствием она с ней играла. Родители планировали на лето увезти малышку на дачу к бабушке, а с сентября отдавали её в сад. Я взяла Татьяну на работу и не жалена не одной минуты. Случайно, мне представилась возможность посмотреть со стороны на её работу, и конечно, я ею воспользовалась.

— К сожалению, знаю случай, когда няня, нанятая через знакомых, оказалась не совсем здорова. А безопасность ребенка прежде всего. Поэтому считаю, что надо нанимать или того человека, которму полностью доверяешь, или не стесняться попросить справки о здоровье. И для маленького ребенка важно не образование няни, а ее доброта и любовь к детям.

— Всем привет. Действительно выбрать хорошую няню, чтоб подходила под все требования и понравилась ребенку очень сложно. Очень хочется, чтоб не пришлось выбирать няню, но как говориться, нельзя ни от чего зарекаться. В таком случае нужно оговаривать испытательный срок. Желательно применить скрытую камеру, или диктофон. Чтобы узнать, как няня разговаривает с ребенком в ваше отсутствие.

— Требования: чтобы няня гуляла с ребёнком не меньше определённого количества времени, чтобы она читала ему книги, чтобы у неё была грамотная и правильная речь, отсутствие вредных привычек. Качества: чистоплотность, аккуратность, исполнительность. На что стоит обратить внимание: специальное образование не важно, как я считаю, надо обращать внимание на возраст, на наличие своих детей или внуков у потенциальной няни. Также нужно посмотреть как ведёт себя ребёнок в присутствии няни и как она ведёт себя с ним.

— Очень страшно доверять ребенка няне. У меня был случай, когда я на месяц попала в больницу, а мужу надо было работать. Договорились с соседкой-пенсионеркой. Она сидела с моей дочкой, все-таки было немного спокойнее, что я знаю этого человека. Моя дочка бегала к соседке в гости до этого, играла с ее внуком. Я знаю ее, как добрую, отзывчивую женщину. С незнакомыми людьми очень боюсь оставлять. Мое требование, что бы это был знакомый мне человек, образование и опыт работы не важен.

— Главным требованием для няни является опыт работы, соответственно если он есть, то должны быть отзывы от предыдущих работодателей! Причем мне кажется, намного эффективней вести поиск по рекомендациям друзей и знакомых, они врятли обманут в отличие от агентств. Главное качество для няни это ответственность, если человек раздолбай я врятли доверю ему своего ребенка.

— Няня обязательно должна быть человеком спокойным и уравновешенным. Так же немаловажную роль, для меня, играет внешний вид — няня должна выглядеть акуратно и скромно (не вульгарно). Ну и в последнюю очередь у няни должны быть рекомендации либо письменные, либо устные от моих знакомых.

— Очень важное деловое качество — умение НАУЧИТЬ ребёнка всёму необходимому в его возрасте.

Требования к няням

Четко сформулируйте Ваши требования относительно того, какой должна быть няня для Вашего малыша. Эти требования необходимо как можно более полно отразить в объявлении или описать их в агентстве. В соответствии с этими требованиями к Вам будут направлять кандидатов.

Какие требования к няне родители имеют право выдвигать?


  • Прежде всего, детская няня должна представить медицинскую справку о состоянии здоровья, обязательно свежую (!) (флюорография, отметки психоневрологического диспансера, с записями дерматовенеролога, нарколога, результатами анализов — на ВИЧ-инфекцию, гепатит В, RW, бакпосев). Обратите внимание на то, где получена потенциальной няней медицинская справка, соответствует ли номер районной поликлиники месту ее проживания. К сожалению, нередки случаи покупки справок.
  • Паспортные данные. Если вы заключаете договор с няней, то паспортные данные заносятся в договор.
  • Диплом об окончании учебного заведения — медицинского или педагогического.
  • Рекомендации с прежних мест работы (если есть).

Что еще нужно учитывать при выборе няни?


  • Кроме состояния здоровья, возраст няни — самый оптимальный 35-55 лет.
  • Опыт общения с детьми
  • Внимательность и ответственность
  • Спокойный уравновешенный характер
  • Умение ладить с детьми
  • Выполнение любых требований родителей, касающихся воспитания и ухода за ребенком.
  • Умение заниматься и играть с ребенком
  • Умение оказать первую медицинскую помощь
  • В идеале проживать не далее, чем в часе езды, иметь Московскую или Подмосковную прописку.
  • Если ваш малыш начинает говорить, то обратите внимание на речь няни: при тесном общении с ней ребенок переймет все присущие ее лексикону диалектизмы, «неправильноговоризмы» и пр. Переучивание потребует от вас, родителей, огромных моральных и физических затрат.

Если няня отвечает всем вышеперечисленным требованиям, понравилась Вам «как человек», можно перейти к дополнительным вопросам, изложенным в разделе «Собеседование».

Все, что надо знать о нянях

Самое сложное — найти няню-воспитателя, согласную работать по нестандартному графику — в вечерние или утренние часы, воскресные дни неполный рабочий день, несколько дней в неделю.

Сколько платить няне?

Прежде чем начать поиски няни, определитесь с: зарплатой, на которую вы можете ее пригласить. Зарплата зависит от загрузки, обязанностей и квалификации.

В настоящее время средняя стоимость услуг няни-воспитателя в Москве колеблется от 1,5 до 5 долларов в час. Средняя стоимость услуг квалифицированной няни-воспитателя с образованием нужного профиля и опытом работы и семье из Москвы или ближнего Подмосковья — не дешевле 2,5 доллара в час.

Чем меньше нагрузка, тем дороже стоят услуги. Если вы берете няню на полный рабочий день, то есть смысл установить жесткий оклад, в некоторых случаях — это самая удобная форма расчета. Оклад няни при полной загрузке может колебаться от 250 до 800 долларов в месяц. Надо заметить, что агентства по персоналу устанавливают минимальный оклад в размере 300-350 долларов в месяц или 2,5 доллара в час.

Няня с полным проживанием обойдется вам в 500-800 долларов в месяц. А услуги няни, работающей посуточно, стоят от 30 долларов в сутки. Самое сложное — найти няню-воспитателя, согласную работать по нестандартному графику — в вечерние или утренние часы, воскресные дни неполный рабочий день, несколько дней в неделю. Такой режим работы может заинтересовать либо пенсионеров, либо людей, которым нужна подработка, а также людей, проживающих очень близко.

Обязанности няни и график работы

Круг обязанностей няни определяют родители. Для кого-то важно, чтобы ребенок просто не был дома один; кто-то хочет, чтобы в три года малыш легко разговаривал на трех языках. Исходя из родительских фантазий (в пределах разумного) и их финансовых возможностей и надо искать работника. Обозначим основные требования к няням, разбив их по группам.

Для грудничков и годовашек подойдет няня с медицинским или педагогическим образованием, соблюдающая предписанный режим дня следящая за гигиеной, желательно владеющая основами массажа и методиками раннею развития. Если мама занята целыми днями, то няня может посещать детские медицинские учреждения, следить за графиком прививок малыша.

По договоренности с родителями в обязанности няни могут быть включены уборка комнаты малыша, стирка и глажка его белья, приготовление для него пищи. Все это надо оговорить дополнительно и зафиксировать в письменном виде, так как не каждая няня соглашается на дополнительную, с ее точки зрения, работу. Если вы считаете, что во время многочасового сна младенца няня должна быть чем-то занята, можно договориться за дополнительную плату об уборке квартиры, приготовлении пищи для хозяев, стирку и глажку общего белья.

Малыш полутора-двух лет скорее нуждается не в няне, а в воспитателе. В этом случае поможет женщина с педагогическим образованием и опытом работы в садиках. Няня-воспитатель должна соблюдать режим дня, следить за детскими вещами и комнатой, тщательно соблюдать гигиену и приучать к ней ребенка. Она может отводить и приводить малыша из садика, посещать с ним больницы, различные кружки. Няня-воспитатель обязана знать обучающие методики, заниматься с ребенком: лепить, рисовать, с помощью игр развивать мелкую моторику рук, его память и речь. О домашней работе няни надо договариваться отдельно.

Няни могут работать в разных режимах. Выберите удобный для вас:

  • Полный день, например от 8 до 19 часов.
  • Неполный день, например с 8 утра до 14 часов.
  • Несколько раз в неделю.
  • Несколько часов для прогулок, сопровождения ребенка в спортивные секции или развивающие группы.
  • Ночной график работы (помните, что он стоит дороже!).
  • С проживанием в вашем доме.
  • Если вам нужна няня больше чем на 10 часов в день, имеет смысл пригласить двух нянь с шестичасовым рабочим графиком либо предложить им работать через день.

Где искать няню?

Только после того как мы разобрались, сколько будем платить няне и что она будет делать, можно приступать непосредственно к поиску. Лучше всего этим заняться за пару-тройку недель до предполагаемого срока выхода на работу. Это даст возможность выбрать оптимального кандидата и побыть с новой няней несколько дней вместе, чтобы понять, что она за человек, как относится к ребенку, нравится ли она ему.

Поиск через знакомых

Это оптимальный вариант, но достаточно редкий. Если же вам повезло и няню вам передали «по наследству» хороший знакомые, то не забудьте их расспросить о ее достоинствах и недостатках.

Поиск через объявления

Самый простой способ поиска няни — по объявлению. Данный способ самый дешевый, но и самый трудоемкий. Для начала надо составить текст объявления, в котором следует указать возраст малыша, примерные обязанности, район проживания, график работы и уровень заработной платы на случай, если он не очень высок. Объявления можно дать в газету, разместить в Интернете на специализированных сайтах или развесить у детских садиков, школ, детских поликлиник, у метро и т.п.

Приготовьтесь к тому, что большинство откликнувшихся не будут соответствовать вашим требованиям. Есть и другой минус — случае болезни или отпуска няни вам придется искать другую, тоже самостоятельно. Телефонное интервью с потенциальной няней лучше строить по следующей схеме.

  1. Назовите сумму, которую вы планируете платить няне, если вы не указали ее и объявлении, или спросите, в какую сумму она оценивает свои услуги.
  2. Сообщите район, в котором няне придется работать. Обязательно узнайте, в каком районе живет она и как долго и на каком транспорте она будет добираться до вас.
  3. Обязательно поинтересуйтесь образованием, опытом работы, рекомендациями будущей няни, владеет ли она обучающими методиками.
  4. Не забудьте спросить, есть ли у няни дети, сколько им лет и кто будет с ними сидеть, если они заболеют.
  5. Расскажите, какой график работы будет у няни. Спросите, согласна ли она на него.
  6. Если потенциальная няня вас устраивает, расскажите соискательнице об обязанностях. Лучше всего выписать их на листок, чтобы ничего не забыть. Обговорите возможность дополнительной занятости в выходные и праздничные дни.
  7. B конце разговора обязательно поинтересуйтесь, все ли ее устраивает. Если вы нашли общий язык по телефону, назначайте очную встречу.

При встрече ознакомьтесь с рекомендательными письмами и характеристикам. Без сожаления отсеивайте тех, кто вам заведомо не подходит. Будьте готовы к тому, что из десятерых приглашенных на собеседование дам придут только трое, которые также могут не подойти. Не отчаивайтесь. Продолжайте искать.

Поиск через агентства

В данном случае вы тоже ни от чего не застрахованы. Многие кадровые агентства, специализирующиеся на подборе нянь и гувернеров, обещают клиентам, что все кандидаты на должность няни проходят психологический отбор, тестирование и обучение. Бесспорно крупные фирмы, зарекомендовавшие себя с положительной стороны в течение продолжительного периода времени на «рекрутинговом» фронте, могут позволить себе все выше перечисленное, но мелкие агентства зачастую; ограничиваются лишь получением медицинской книжки от кандидатов. Прежде чем обращаться и агентство, поинтересуйтесь, сколько лет оно существует. Узнайте, как о его работе отзываются люди, которые с ним уже имели дело. Постарайтесь найти агентство в Интернете, задайте вопросы на специализированных сайтах. Как правило, мамы, столкнувшись плохим агентством, редко пишут хвалебные отзывы, но никогда не упускают случая ославить негативные.

Допустим, что агентство вам понравилось, и вы решили прибегнуть к его услугам. Для этого надо позвонить в агентство и оставить предварительный заказ, в котором вы укажете все требования к будущей няне. Обязательно сообщите, какого рода работника необходимо найти, в каком районе, на какой график, что он должен будет делать и т.д. Скорее всего, менеджер сам задаст вам вопросы, которые дадут возможность подобрать именно того человека, которого вы хотите. Чем больше информации вы дадите менеджеру, тем меньше будет бесполезных встреч с соискателями.

После разговора с менеджером агентство начинает поиски подходящего вам работника. Обычно этот процесс занимает 2-5 дней. Помните, что предварительный заказ ни к чему вас не обязывает! Если вы решили остановиться на кандидатуре няни, предложенной менеджером, то агентство заключит с вами договор на определенный срок, в течение которого обязуется подобрать или заменять (ушла в отпуск, заболела, не вышла на работу, просто не подошла вам) персонал для нашего малыша. При этом в идеальном варианте должны быть учтены все ваши требования и пожелания. На протяжении оговоренного срока вы имеет право бесплатно обращаться в агентство за консультацией, через него решать конфликтные ситуации с няней, требовать ее замены. За свои услуги агентство обычно берет оплату, эквивалентную месячному окладу няни, или какую-либо фиксированную сумму.

В договоре фиксируются условия работы, основные обязанности агентства и няни, график работы, оговаривается мера ответственности работника, порядок оплаты услуг работника и т.д. Также вы получаете всю информацию о выбранной кандидатуре, паспортные данные, информацию о прописке и месте жительства.

К сожалению, не все агентства проверяют подлинность диплома, рекомендаций, медицинских справок и прочих документов своих соискателей. Поэтому, возможно, вам самим придется это сделать. После заключения договора можно назначить няне испытательный срок, чтобы присмотреться и понять, насколько она подходит вашему малышу. Если за время испытательного срока няня вас не разочаровала, она останется работать с вашим ребенком, в случае неудачи вы можете заменить ее на новую.

Что такое испытательный срок?

Выбор сделан, но вы не знаете, как малыш вое примет такие серьезные изменения в своей жизни. Идеальный вариант — несколько дней или недель провести вместе: ребенок, няня и один из родителей. Таким образом вы сможет контролировать работу няни, а кроха привыкнет к появлению нового человека в доме и перестанет бояться оставаться с ним наедине. Успокоитесь и вы, поняв, что няня ладит с малышом. Но если такой возможности нет, то тщательно наблюдайте за ребенком: как он выглядит, когда вы возвращаетесь домой, насколько энергичен, усталый он или подавленный, как чисто умыт, во что одет.

Обратите внимание на няню. Как она себя ведет в конце рабочею дня, выглядит ли она усталой, раздраженной или наоборот, спокойна и весела. Не слишком ли она радуется вашему приходу? Что она рассказывает о прошедшем дне? Спросите о достижениях малыша, о его поведении. Если нет никаких сомнений в профессиональных способностях няни, то можно уже смело заключать договор на более длительный срок. Если же контакта с няней не получается или вам кажется, что она недостаточно хорошо выполняет свои обязанности, обманывает, раздражается и т.п., то начинайте поиск заново.

На первых порах, какой бы опытной няня ни была, ей требуется наш инструктаж. Расскажите о привычках и особенностях малыша, о том как лучше его успокоить, что ему нравится в игре. Не забудьте показать, где лежит детское мыло и мочалка, где хранится сменная одежда. Проинструктируйте няню, как вы готовите смеси, на что у крохи аллергия, что он любит, а что категорически есть не будет. Поставьте жесткое условие, что, помимо указанных продуктов, няня ничего не должна давать ребенку. Обязательно оставьте на самом видном месте список телефонов для экстренной связи с родителями, милицией, врачам и т.п.

Сразу же обсудите условия прихода в ваш дом друзей, знакомых и детей няни. Покажите няне места для прогулок. Объясните, куда она категорически ходить не должна. Укажите места для игр в квартире. Няня должна следить, чтобы при этом не было острых углов, бьющихся, колющих и режущих предметов, бытовой техники, открытых розеток, проводов, электрических ламп и обогревателей. Научите няню пользоваться бытовой техникой, стульчиком, коляской.

Няня обязана следить, чтобы все химические моющие средства были убраны в безопасное место. Также она должна знать, где находится домашняя аптечка, и уметь оказать первую помощь ребенку. Однако она не должна пытаться лечить ребенка самостоятельно в случае его болезни, а обязана вызвать врача и связаться с родителями. Если крохе нужно давать какое-либо лекарство, поставьте его отдельно, напишите рядом дозы и способ приема. Поставьте жесткое условие: без вашего разрешения няня ничего, кроме оговоренного заранее, ребенку не дает.

Нужны ли близкие отношения с няней?

Не стоит строить отношения таким образом, чтобы няня чувствовала себя членом семьи. В этом больше минусов, чем плюсов. Близким людям тяжелее давать указания, требовать от них соблюдения дисциплины, решать с ними спорные вопросы. Необходимо соблюдать дистанцию, называть ее на «вы».

Не рассказывайте няне о своей жизни, проблемах, чтобы избежать неприятных последствий, в случае если няня окажется излишне болтливой. Не рассказывайте о дорогих покупках, не хвастайтесь новыми вещами, не обсуждайте маршруты предстоящего отдыха, чтобы не вызвать зависти.

Выработайте систему поощрений для контроля работы няни. Это могут быть дополнительные оплачиваемые выходные, премии, подарки. Обсудите с ней штрафные санкции за опоздания, невыход на работу и т.п. Если вы не хотите, чтобы няня исчезла в одно прекрасное утро, помните, что вежливость, честность в расчетах, пунктуальность родителей — основные требования, которые больше всего ценят надомные работники.

Работа няни очень непростая и очень тонко завязана на человеческих взаимоотношениях. Чем лучше у вас отношения с няней, тем лучше она чувствует себя с вашим ребенком. Помните о том, что задача родителей — создать ребенку оптимальные условия для роста и развития. А согласованное взаимодействие родителей и няни является залогом успеха.

Наталья Шварева

По материалам журнала «Мама и малыш»

Требования няне для ребенка около года.

Девочки, у кого есть няни, подскажите, что они у Вас делают дополнительно, кроме непосредственного ухода за ребенком? Например, поддержание чистоты в доме ( мытье посуды за ребенком, уборка игрушек и его постели и проч.) Чтобы не получалось так, что мама вернулась с работы, а дома мусора выше крыши. Стирка-глажка детских вещей? Сидят ли ваши няни с дитем, если оно болеет, скажем не тяжело болеет, конечно, тяжело больного ребенка никакой няне не оставишь. Если няня приходит больная на работу — отправляете ли домой? По вечерам остаются ли они с малышом и как оплачиваете? Поделитесь, пожалуйста, своим опытом. Заранее спасибо!

Эксперты Woman.ru

Узнай мнение эксперта по твоей теме

Татьяна Васильевна Павлова

Психолог, Преподаватель. Специалист с сайта b17.ru

Яна Вячеславовна Ром

Психолог, Семейный консультант. Специалист с сайта b17.ru

Бажажина Светлана Владимировна

Психолог, Коуч. Специалист с сайта b17.ru

Солодова Олеся Викторовна

Психолог. Специалист с сайта b17.ru

Наталья Евгеньевна Походилова

Психолог, Кинезиолог Онлайн-консультант. Специалист с сайта b17.ru

Пакина Наталья Анатольевна

Психолог, Клинический психолог. Специалист с сайта b17.ru

Лапкина Екатерина Викторовна

Психолог, Психоаналитик Онлайн-психолог. Специалист с сайта b17.ru

Татьяна Ракитина

Психолог, Психоаналитик. Специалист с сайта b17.ru

Танасова Евгения Анатольевна

Психолог, Сертифицированный гештальт-терапевт. Специалист с сайта b17.ru

Кедрин Андрей Викторович

Психолог. Специалист с сайта b17.ru

Обсуждение в данной теме было закрыто модератором

[1568074920] – 23 января 2008 г., 12:06

На то есть свои причины, которые не являются предметом обсуждения на этой ветке.

[1425535025] – 23 января 2008 г., 12:36

Чем больше Вы дадите ей дополнительной работы, тем меньше времени будет она уделять ребенку. Совместно с ребенком убрать комнату, во время его сна погладить белье. Остальное время занятия с ребенком.

[2946770022] – 23 января 2008 г., 13:13

Наташа,у моего племянника было 2 няни до 3-х лет (сейчас ему 4). Нашли через агенство, но мы в Украине живем. Нам повезло, обе женщины были очень хорошие. Одной было 54, другой 60. Педагог и врач. Но первая ушла, потому что свой внук родился, воторая няня, даже забирала ребенка из садика, когда он туда пошел. В их обязанности входило мытье посуды за ребенком, приготовление еды для ребенка, прогулки, глажка его вещей, стирка в машинке. Обязательно установите дома камеру наблюдения, чтобы быть спокойной за кроху. Няне скажите об этом, чтобы сразу себя хорошо вела. Не переживайте, кто же передкамерой будет плохо обращаться с малышом. Возвращаясь к вопросу об обязанностях — в ее обязанности входило все. что было связано с малышом. Если ей приходилось задерживаться, муж всегда ее вывозил котсановке или домой (если поздно).

[202101746] – 23 января 2008 г., 13:55

только уход за ребенком. для остального есть домработница.

[3180641825] – 24 января 2008 г., 11:12

скажите, а у вас няня выполняет и обязанности домработницы? Мне кажется в обязаности няни входит поддерживание чистоты на бытовом уровне, то есть смесь приготовила — бутылочки помыла, ребёнкино в стиралку закинула, постирала, погладила, опять же ребёнкино. А убираться, готовить обед мыть посуду, стирать и гладить за всеми обязанность домработницы. НЯня должна сидеть с ребенком и главное для нее ребенок. если ребенок капризничал, плохо себя чувствовал, его бросить и мыть посуду, стирать за вами трусы?

[4102731988] – 24 января 2008 г., 11:13

А как с обедом для няни? Ей еду оставлять?

[3180641825] – 24 января 2008 г., 11:14

Насчет камеры — поддерживаю, камера должна быть обязательно. но это мое ИМХО

[1568074920] – 24 января 2008 г., 13:08

Спасибо, девочки! Еще оставляйте комментарии, пожалуйста 🙂

[2576480409] – 25 января 2008 г., 01:58

жуть,няня и точка,а уборщица это уборщица,бедные женщины!

[2737663103] – 25 января 2008 г., 02:14

ну так вы на неё еще готовку навалите в добавок круглосуточного присматривания за малышом, уборкой вашего дома, стиркой и мытьём посуды. Может она за пару витамин и подарочек раз в год согласится.

[1823175687] – 25 января 2008 г., 08:06

У меня приходящая няня. В ее обязанности входит исключительно заниматься ребенком. Я взяла ее, когда малышу было 9 месяцев.Мне советовали навалить на янню домашнюю работу, но мы с мужем решили, что в ее обязанности будет входить только уход за ребенком: игры, прогулка, кормление. Посуду за малышом она и сама моет, без просьб. Готовлю еду я . Няня только разогревает еду, блендерит фрукты. А когда ребенок спит, застилает постель, собирает игрушки, моет посуду, если есть в раковине — всё это по ее личной инициативе. Мне важно, чтоб ребенок был всегда под присмотром. Убрать мы с мужем и сами можем. И чтоб белье закинуть в стиралку, мне посторонняя помощь не нужна. У моей подруги няня с проживанием, ребенок полдня в садике. Так эта няня выполняет и обязанности домработницы: готовит, убирает. Поэтому договаривайтесь, как вам удобнее, как вы сами считаете нужным.

[2737663103] – 25 января 2008 г., 20:00

Многие русские и особенно еврейские семьи больше за подобную работу не платят, а навалят на няню что только можно. Многие женщины которые идут в няни часто другой работы найти не могут, да и возраст, вот и соглашаются. Или как кто-то на соседнйе ветке писал, как в Америке выписывают нелегалок и эксплуатируют, вообще им ничего не платят. Ну а ожидать от няни качественного присмотра за ребёнком , если ей еще нужно и готовить и убирать дом никак нельзя.

[2324487541] – 26 января 2008 г., 23:17

Кошечка [22770501-Да, няня мне помогает, как и помогает горничная в отеле, я всегда росла в обеспеченной семье, родители приучили, что люди, которые в твоем доме, они именно помогают, а не работают (от слова раб). А персоналу по уборке я помогаю тем, что не гажу на своем рабочем месте, мусор попадает точно в корзину)).Я знаю всех по имени-отчеству (я могу себе позволить уважать всех! в моем случае самоутверждение происходило не путем возвышения над персоналом по уборке))). По прежнему считаю, что няня должна няньчить, а не заниматься уборкой, вы не согласны? Один аргумент — люди, занимающиеся воспитанием вашего малыша определенно должны иметь многие качества, которые не нужны для уборки помещений. Человек, занимающийся не своим делом, чувствующий себя не на своем месте (в силу самооценки, адекватной, в нашем случае), как то няня, моющая туалет, будет недоволен своей работой — следовательно, или уволится, или будет работать плохо (у вас был опыт недовольства своей работой?). Следуя вашей логике, вы можете нанять по уходу за ребенком уборщицу (ваше слово)- подходит? Думаю, нет. Работу няни не видно так, как работу горничной))) но она гораздо ответственней и требует больших затрат души (немного старомодно))). Поэтому наша няня читает пока малыш спит, а не скребет раковину..счастлива она — счастлив мой беби, счастлив беби — счастлива я, а когда я счастлива — счастлив мой персонал, в том числе и технический, что в целом хорошо. По прежнему считаю, что няня и горничная не должны быть представлены в одном лице. Аргументы?

[1309610975] – 28 января 2008 г., 06:24

no komments, kak govoritsja. sama rabotala njanej y sostojatelnih ljydej za granizej. i prostivshaja v maske ne hodila. voobsche inostranzi v etom plane spokojnee. pro videokamery eto voobsche gest╢.

[1871651111] – 29 января 2008 г., 11:01

Автор,вы- работодатель,т.е. вы выдвигаете требования.Будущий работник может соглашаться или обсуждать,или отказаться,дело добровольное.Естественно,надо выдвигать реальные требования.Если вы оставляете ребенка на целый день с няней,то вряд ли она сможет сделать многое по дому,разве что погладить и прибрать за ребенком.Но если вы неработающая мама,вы проводите время с ребенком и вам нужна няня/помощница по хозяйству,не вижу почему она не может убрать дом пока вы с ребенком пошли на занятия или в зоопарк.Если вы живете за границей,очень советую филиппинскую няню.С прекрасным образованием,скромные,трудолюбивые,хороший английский.Без гонора и претензий,к детям относятся замечательно.Те же молдаванки и украинки работают в Турции как белки в колесе с 1 выходным в 2 недели за 500$ в месяц.